Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Перенос вычета по ндфл на следующий месяц года». Кроме того, ниже Вы можете задать свой вопрос и получить бесплатную онлайн консультацию юриста.
Если было предоставлено недорогостоящее лечение, то вычет будет ограничен по сумме 120 000 рублей. Возврат на счет составит 15 600 рублей.
Если вычет был больше дохода за месяц или дохода в этом месяце вообще не было, то стандартный вычет (или его остаток) за этот период накапливается.
Если у работника в каком-то месяце не было зарплаты, то предоставить ему стандартный вычет за этот месяц работодатель не сможет. Однако пропущенный вычет перенесут на следующий месяц, в котором у работника появятся доходы. Например, сотруднику положен вычет на ребенка. В ноябре он не остался без зарплаты, потому что был в отпуске за свой счет. Значит, в декабре, когда работник получит зарплату, ему предоставят вычет два раза – за ноябрь и декабрь. Но если зарплаты у работника не будет и в декабре, то в следующем году вычет за ноябрь и декабрь ему не предоставят. Потому что на другой налоговый период вычеты не переносятся. Это напомнил Минфина в письме от 26.09.2013 г. № 03-04-06/39970.
Содержание:
Минфин: вычет можно переносить на следующие месяцы, но только в пределах года
ВОПРОС: дата начала действия отмены стандартного вычета- 400 руб.- с 01.01.2011 г. или с 01.01.2012 г.? Надо ли пересчитывать налог на доходы физлиц? Работнику положен стандартный налоговый вычет в размере 400 руб. (напомним, вычет по НДФЛ предоставляется ежемесячно до того месяца, в котором доход, исчисленный нарастающим итогом с начала года, превысит 20 тысяч рублей). Размер ежемесячной зарплаты — 9 000 рублей. Январь 2008 года сотрудник отработал полностью, в феврале взял отпуск за свой счет. Выходит, что в период с января по март 2008 года компания обязана предоставить ему стандартный налоговый вычет в сумме 1200 руб. (400 руб. х 3 мес.), поскольку его совокупный доход не превысил 20 тысяч руб.
Перенос вычета на следующий год не нужно путать с корректировкой суммы вычета. Предположим, после сдачи декларации 3 НДФЛ Вы обнаружили чек на лечение, стоимость которого не была учтена в расчетах. Здесь возникает вопрос о возможности добавить эту сумму к сумме лечения в следующем году при возврате НДФЛ за медицинские услуги. Так сделать не получится, т.к. вычет на лечение не переносится. Но можно предоставить корректировку декларации 3 НДФЛ за тот год, в котором прошла оплата лечения по найденному чеку.
Это возможно, так как находясь в официальном браке расходы и доходы в браке общие. Ваши расходы являются расходами и Вашего мужа. Если работник не получил в отдельные месяцы зарплату, то стандартные налоговые вычеты по НДФЛ переносятся на следующие месяцы того же налогового периода. Такую позицию Минфин России высказал в письме от 14.08.08 № 03-04-06-01/251.
Например, если у сотрудника отпуск начинается 26 июня, а заканчивается 10 июля, то за июнь и июль стандартный вычет предоставляют по отдельности.
И тут возникает вопрос о возможности переноса остатка вычета на лечения на следующий год, в котором Вы получали доход, но расходов на лечение, предположим, совсем не было или они были небольшими.
В таком случае со стороны работодателя никаких нарушений допущено не будет. Ведь вычет предоставлен по правилам НК РФ и недоплаты в бюджет не произошло. Более того, если пособие было меньше вычета, то уволившийся сотрудник сможет получить «остаток» в порядке, предусмотренном п. 4 ст. НК РФ, т.е. через налоговый орган на основании налоговой декларации и соответствующих документов.
В данной статье мы ответили на вопрос «Можно ли перенести вычет на лечение на следующий год». Законодатель не дает возможности переноса социального вычета на последующие периоды, но при соблюдении ряда условий вернуть налог за лечение можно в полном размере.
Выводы Если за конкретный месяц работнику начислена заработная плата меньше, чем положенная ему в этом месяце сумма вычетов, то следует провести расчет налога по установленному в п.3 ст.226 НК РФ порядке – нарастающим итогом с начала текущего года.
Минфин напомнил: когда сумма налоговых вычетов превышает размер доходов, база НДФЛ за этот период считается равной нулю. Образовавшуюся между доходом и вычетом разницу нельзя переносить на следующий налоговый период (п.3 ст. 210 НК РФ). То есть если в календарном году размер неиспользованного вычета превысит полученный доход, то сумму превышения нельзя перенести на другой календарный год. Она так и останется неиспользованной (п. 3 ст. 210 НК РФ). Однако запрета на перенос вычета в рамках одного периода в данной норме нет.
Минфин России в письме от 01.03.06 № 03-05-01-04/41 дал добро на суммирование нарастающим итогом стандартных вычетов по НДФЛ, если в определенном месяце сотрудник не получал дохода. Ранее налоговики так поступать не разрешали (письма ФНС России от 31.10.05 № 04-1-02/844, от 10.03.05 № 04-1-04/66). Если начисленная заработная плата окажется меньше суммарного размера вычета, как бухгалтеру действовать? Нужно ли переносить остаток на следующие месяцы, или он просто сгорает, пропадает?
Вопрос: Работник находился в отпуске за свой счет, в результате чего сформировалась сумма неиспользованного стандартного налогового вычета по НДФЛ.
Сравнение начислений и льгот нужно проводить не для конкретного месяца, а для временного промежутка с января по расчетный месяц. Вполне возможно, что в этом случае превышения не будет.
Исключение составляет дорогостоящее лечение, по нему вычет не ограничен суммой 120 000 рублей, но тоже не переносится на последующие периоды.
Согласно действующим правовым нормам и трактовкам контролирующих ведомств, стандартные вычеты по НДФЛ полагаются работникам в каждом месяце, даже если зарплата не начислялась.
Следующая ситуация, которая заставляет бухгалтера задуматься о порядке предоставления вычета — выплата пособия по беременности и родам. Зачастую при осуществлении данной выплаты сотруднице автоматически предоставляются вычеты за все месяцы, на которые оформлен соответствующий «больничный». Проще говоря, при выплате пособия, например, в июле сотрудница получает вычеты за август-октябрь с соответствующим перерасчетом сумм дохода, полученного с января.
Перенос вычета ндфл на следующий месяц
То есть при расчете подоходного налога по правилам, прописанным в НК РФ, удержать за февраль работодатель должен НДФЛ в размере 169 руб., несмотря на то, что начисленная ему зарплата 4 500 меньше вычета 5 800.
Я потратила на лечение много денег, за один год вернуть не получается. Можно ли поделить сумму на лечение на два года, чтобы получить налоговый вычет полностью со всей суммы расходов?
Если текущего года не достаточно, то в конце года может оказаться, что за 12 месяцев начислено зарплаты меньше, чем было положено вычетов, тогда налоговая база для расчета подоходного налога считается нулевой, а сам НДФЛ излишне удержанным.
Если у работника в каком-то месяце не было зарплаты, то предоставить ему стандартный вычет за этот месяц работодатель не сможет. Однако пропущенный вычет перенесут на следующий месяц, в котором у работника появятся доходы. Например, сотруднику положен вычет на ребенка. В ноябре он остался без зарплаты, потому что был в отпуске за свой счет. Значит, в декабре, когда работник получит зарплату, ему предоставят вычет два раза – за ноябрь и декабрь. Но если зарплаты у работника не будет и в декабре, то в следующем году вычет за ноябрь и декабрь ему не предоставят. Потому что на другой налоговый период вычеты не переносятся. Это напомнил Минфина в письме от 26.09.2013 г. № 03-04-06/39970.
Почему неиспользованный вычет ндфл переносится на следующий месяц?
То есть при расчете зарплаты и НДФЛ за определенный месяц, нужно посчитать общую начисленную заработную плату и суммарный размер предоставленных вычетов с начала года. Добрый вечер! Скажите, удержанные налоги смогут покрыть сумму налоговых вычетов? Или можно перенести на будущий год? И получить вычеты в полном объеме? Лечение было в 2014 году на 200 000,00 и в 2015 году на 157 000,00. Зарплата была в 2014 году 100 000,00 и в 2015 году 80 000,00. Заранее спасибо.
Из этого чиновники делают следующий вывод. Если вычет окажется больше суммы доходов, облагаемых налогом по ставке 13 процентов, то возникшую разницу можно перенести на следующий месяц, но в пределах одного налогового периода (года).
Если же все равно вычеты окажутся больше, то возможен перенос излишка на следующий месяц, но только в пределах текущего года. На следующий год стандартные льготы не переносятся.
Если вычет по ндфл больше начисленной зарплаты
Но это не повод для предоставления двух стандартных вычетов по НДФЛ. Более того, при выплате заработка в следующем месяце вычет на ребенка будет предоставлен с учетом ограничения (пп.4 п.1 ст. По общему правилу налоговая база по НДФЛ уменьшается на стандартные налоговые вычеты, которые предоставляются ежемесячно по доходам, облагаемым по ставке 13 процентов (п. 3 ст. 210 НК РФ). Но бывает так, что в одном или нескольких месяцах налогового периода доход работника равен нулю. Например, сотрудник ушел в отпуск за свой счет. Соответственно, у него нет доходов, облагаемых НДФЛ.
Нет такой возможности законом не предусмотрено. Можно только отнести часть расходов на супруга — муж может получить вычет за Ваше лечение.
Поясним ситуацию. Налоговая база по НДФЛ уменьшается на стандартные налоговые вычеты, которые предоставляются ежемесячно по доходам, облагаемым по ставке 13 процентов (п. 3 ст. 210 НК РФ). Но бывает так, что в одном или нескольких месяцах налогового периода доход работника равен нулю. Например, это происходит, если сотрудник берет отпуск за свой счет. Возникает вопрос: возможен ли перенос вычета на следующие месяцы?